Longxin Dry organise deux jours de team building : « Rafting en rivière profonde - Grand Canyon du Nord Zhejiang »

Afin de permettre aux employés de se détendre, de cultiver l'entraide et de renforcer la cohésion d'équipe, Longxin Drying a organisé une activité de team building sur le thème « Dragon Tenghu Yue, Xinguangyi » à Anji, province du Zhejiang, les 28 et 29 août. Plus de 100 personnes des différents départements ont participé à cette immersion en pleine nature.

VOYAGE

Jiangyin -- Anji

Première étape : Anji Shenxi

À 7 heures du matin, tout le personnel de Longxin Drying a pris le bus pour faire du rafting dans le canyon d'Anji Shenxi. Entre les eaux vives et les piscines naturelles, les rires et les cris d'excitation ont fusé. Cette expérience a mis en avant l'unité et l'amitié de l'équipe Longxin, s'entraidant pour surmonter les remous du torrent.

Après le rafting, les participants se sont reposés à l'hôtel avant de savourer la cuisine locale dans un restaurant traditionnel en soirée.

Shenxi -- Grand Canyon du nord du Zhejiang

Deuxième étape

Le lendemain matin, l'équipe s'est rendue au Grand Canyon du nord du Zhejiang. Les paysages naturels, entre cascades et formations rocheuses, sont époustouflants. Certains ont pris le téléphérique pour admirer la vue, tandis que d'autres ont gravi les marches le long des passerelles jusqu'au sommet embrumé.

Dans la « Cité des Nuages », les activités telles que le pont suspendu, le vélo aérien, la balançoire de falaise et le miroir céleste ont offert des sensations fortes aux participants, leur permettant de contempler les cascades sous leurs pieds.

Des soixante-douze sommets imposants aux plats locaux classiques tels que la marmite de poulet fermier, le poisson sauvage et la viande braisée à la sauce de thé dans le restaurant rustique au pied de la montagne, les compagnons en ont eu l'eau à la bouche.

Les deux jours d'activités de team building se sont achevés avec succès. Dans une atmosphère chaleureuse et agréable, les collaborateurs de Longxin ont ressenti la bienveillance de la grande famille de l'entreprise grâce à une communication harmonieuse, renforçant leurs liens tout en améliorant la capacité de coopération de l'équipe et en créant une culture d'entreprise harmonieuse. Tous ont affirmé qu'ils se consacreraient à leur travail avec un enthousiasme total et une grande combativité, travaillant dur et allant de l'avant pour contribuer au développement de haute qualité de Longxin.